Noche de acuarelas en el Museo de la Ciudad Luis Biondi
07 de noviembre de 2024Este viernes se inaugurará una nueva muestra de arte titulada “Entre la prisa y la calma”.
El gremio pide un bono y aumento en varios ítems del salario. Ante la falta de respuesta del Ejecutivo, quitó su colaboración. La Intendente explicó que esto complica la prestación de servicios.
14 de diciembre de 2023Ariel RoggioColonia Caroya. A dos semanas de terminar el año, la situación en la Municipalidad de Colonia Caroya es muy tensa, por el conflicto entre el Sindicato de Trabajadores Municipales (SITRAM) y el Departamento Ejecutivo.
El gremio considera que la situación económica obliga a que, antes de fin de año, se mejoren el salario de bolsillo y otros ítems. Además, requiere que se contemple la posibilidad de un bono por única vez.
Todo esto se da en un período en que no hay paritaria abierta, ya que la pauta salarial se acordó antes de que fnalice la gestión de Gustavo Brandán, con el aval de Paola Nanini. Tiene vigencia hasta el 31 de diciembre.
Ese es el argumento de las autoridades para llevar la discusión a enero.
Pero el Sindicato aclara que no se trata de un pedido de aumento salarial, sino de una forma de paliar la situación económica mejorando algunos puntos del sueldo y/o entregando un bono hasta que se abra la paritaria, dentro de un mes.
El pedido del SITRAM no tuvo la respuesta esperada y la asamblea decidió entrar en estado de alerta, movilización y quita de colaboración.
Esta última medida impacta en forma directa en la prestación de servicios: el fin de semana no había choferes para la recolección de residuos domiciliarios y a la Subsecretaría de Servicios Públicos le costó diagramar el operativo de mantenimiento de calles, el reclamo más fuerte de estos últimos días por parte de la comunidad.
Versiones encontradas.
“Es un quite de colaboración que no está a lugar porque hay un acuerdo vigente; entiendo el momento difícil, pero lo sufre toda la comunidad y los que administramos los municipios tenemos que ser prudentes con el dinero de la gente”, dijo Paola Nanini.
La Intendente detalló que en el año ya hubo un 200 por ciento de aumento a trabajadores de categoría 1 -estaba en 61 mil pesos en enero y ahora llegó a 198 mil-.
El Sindicato, en tanto, respondió que ese porcentaje es producto de haber llegado a tener sueldos muy bajos y que aún no alcanzan a cubrir la Canasta Básica.
“El aumento acordado es bueno y sustentable, pero hoy tenemos que depender de la buena voluntad de otras personas para prestar servicios en un momento en que hay un convenio vigente; no corresponde lo que están haciendo; el compromiso era sentarnos en enero; yo soy empleada municipal y he participado del Sindicato; ahora, como Intendente, los invité a sentarnos para ir anticipándonos a la paritaria de enero; aun así decidieron quitar colaboraciones; me pone triste porque pensé que íbamos a trabajar juntos”, completó Nanini.
14-12-2023
Este viernes se inaugurará una nueva muestra de arte titulada “Entre la prisa y la calma”.
Se dictará los viernes 8, 15, 22 y 29 de este mes, coordinado por el Prof. Rodrigo Fulgueira.
Las obras son parte del Plan de Modernización de Plazas. Le construyeron más 600 metros cuadrados de vereda perimetral; nuevos mobiliario, juegos y parquización.
Por razones de salud, estaba internado en el Hogar San Camilo, residencia para mayores religiosos. Tenía 69 años de edad.
Es por la celebración del Día del Empleado Público Provincial. Se establecerán guardias mínimas para no resentir la prestación de los servicios públicos esenciales.
El precio del boleto interurbano quintuplicó su valor en 2024. Los nuevos precios entrarán en vigencia a partir de este viernes.
La suba de los combustibles líquidos provoca estos incrementos. La multa más barata costará 23.340 pesos.
Este viernes se inaugurará una nueva muestra de arte titulada “Entre la prisa y la calma”.